E-Training and Development

دانلود کتاب E-Training and Development

35000 تومان موجود

کتاب آموزش و توسعه الکترونیکی نسخه زبان اصلی

دانلود کتاب آموزش و توسعه الکترونیکی بعد از پرداخت مقدور خواهد بود
توضیحات کتاب در بخش جزئیات آمده است و می توانید موارد را مشاهده فرمایید


این کتاب نسخه اصلی می باشد و به زبان فارسی نیست.


امتیاز شما به این کتاب (حداقل 1 و حداکثر 5):

امتیاز کاربران به این کتاب:        تعداد رای دهنده ها: 4


توضیحاتی در مورد کتاب E-Training and Development

نام کتاب : E-Training and Development
عنوان ترجمه شده به فارسی : آموزش و توسعه الکترونیکی
سری : Express Exec 11.03
نویسندگان :
ناشر : Capstone Publishing Limited (a Wiley company)
سال نشر : 2003
تعداد صفحات : 123
ISBN (شابک) : 1841124443
زبان کتاب : English
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 940 کیلوبایت



بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.

توضیحاتی در مورد کتاب :


آموزش موثر

فهرست مطالب :


E-Training and
Development......Page 3
Copyright......Page 4
Contents......Page 5
Introduction to ExpressExec......Page 7
11.03.01 Introduction to E-Training and Development......Page 9
11.03.02 What is Meant by E-Training and Development?......Page 13
11.03.03 The Evolution of E-Training and Development......Page 21
11.03.04 The E-Dimension......Page 31
11.03.05 The Global Dimension......Page 41
11.03.06 The State of the Art......Page 51
11.03.07 In Practice – E-Training and Development
Success Stories......Page 69
11.03.08 Key Concepts and Thinkers......Page 87
11.03.09 Resources......Page 99
11.03.10 Ten Steps to Making E-Training and
Development Work......Page 109
Frequently Asked Questions (FAQs)......Page 117
Index......Page 119

توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :


Effective Training & Development is essential if you are to continuously get the best from your people and extend the knowledge shelf--life of your company. This module explores the vast array of options available to the HR function including on--the--job learning, formal management education, coaching and mentoring. Cost--effectiveness and measurable payback are also dealt with as cornerstones of any training and development activity.



پست ها تصادفی