Stress, Mobbing und Burn-out am Arbeitsplatz

دانلود کتاب Stress, Mobbing und Burn-out am Arbeitsplatz

40000 تومان موجود

کتاب استرس، قلدری و فرسودگی شغلی نسخه زبان اصلی

دانلود کتاب استرس، قلدری و فرسودگی شغلی بعد از پرداخت مقدور خواهد بود
توضیحات کتاب در بخش جزئیات آمده است و می توانید موارد را مشاهده فرمایید


این کتاب نسخه اصلی می باشد و به زبان فارسی نیست.


امتیاز شما به این کتاب (حداقل 1 و حداکثر 5):

امتیاز کاربران به این کتاب:        تعداد رای دهنده ها: 10


توضیحاتی در مورد کتاب Stress, Mobbing und Burn-out am Arbeitsplatz

نام کتاب : Stress, Mobbing und Burn-out am Arbeitsplatz
عنوان ترجمه شده به فارسی : استرس، قلدری و فرسودگی شغلی
سری :
نویسندگان : ,
ناشر : Springer Berlin Heidelberg
سال نشر : 2005
تعداد صفحات : 174
ISBN (شابک) : 9783540221791 , 9783540268192
زبان کتاب : German
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 1 مگابایت



بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.

توضیحاتی در مورد کتاب :


آیا کار ما را بیمار می کند؟ سازمان جهانی بهداشت استرس را یکی از بزرگترین خطرات سلامتی قرن بیست و یکم اعلام کرده است. منبع اصلی استرس برای بسیاری از افراد کار است. - تحت عملکرد عالی و فشار زمان، موقعیت‌های رقابتی به وجود می‌آیند که قلدری را تشویق می‌کنند، - فشار برای تغییر و تقاضاهای بیش از حد به نوبه خود استرس دائمی ایجاد می‌کنند. - هرکسی که اجازه می دهد استرس او را بخورد، "سوخته" می شود، خسته است، این احساس را دارد که دیگر نمی تواند این کار را انجام دهد. او از سندرم فرسودگی رنج می برد. اما استرس همیشه مجبور نیست شما را بیمار کند. مردم می خواهند به چالش کشیده شوند، به چیزی برسند، توانایی های خود را نشان دهند. چنین استرسی همچنین می تواند سرگرم کننده باشد: زمانی که روز پر از کار تحریک کننده است، وقتی تمام انرژی خود را صرف کاری کرده اید، راضی هستید. این چهره جذاب استرس است. مهم است که راه خود را بین استرس تغییر و شادی در کار پیدا کنید. - اگر تحت تأثیر استرس، قلدری یا فرسودگی شغلی هستید، چه چیزی باید بدانید؟ مهم ترین اطلاعات در مورد سه عامل استرس زا در زندگی کاری - خود ارزیابی ها، تمرین ها و پرسشنامه ها موقعیت استرس فردی و الگوهای پردازش استرس شما را تجزیه و تحلیل می کند - روش های تمرین محور به شما نشان می دهد چگونه با استرس کنار بیایید، با قلدری مقابله کنید و از فرسودگی شغلی اجتناب کنید. در محل کار - با استرس، قلدری و فرسودگی شغلی مقابله کنید!

فهرست مطالب :


Vorwort Stress hat zwei Gesichter....Pages 1-4
Stressentstehung und Stressreaktion....Pages 5-30
Stressfolgen....Pages 31-47
Stressbewältigung....Pages 49-112
Mobbing — ein extremer sozialer Stressor....Pages 113-144
Das Burn-out-Syndrom....Pages 145-158
Ausklang....Pages 159-160

توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :


Macht uns die Arbeit krank? Die Weltgesundheitsorganisation hat Stress zu einer der gr ten Gesundheitsgefahren des 21. Jahrhunderts erkl rt. Hauptstressquelle ist bei vielen Menschen die Arbeit. - Unter gro em Leistungs- und Zeitdruck entstehen Konkurrenzsituationen, die Mobbing beg nstigen, - Ver nderungsdruck und berforderung wiederum erzeugen Dauerstress. - Wer sich vom Stress auffressen l sst, "brennt aus", er ist ersch pft, hat das Gef hl, er kann nicht mehr. Er leidet unter dem Burn-out-Syndrom. Doch Stress muss nicht immer krank machen. Der Mensch will gefordert werden, etwas leisten, seine F higkeiten unter Beweis stellen. Solcher Stress kann auch Spa machen: Man ist zufrieden, wenn der Tag mit anregender Arbeit ausgef llt war, wenn man sich mit ganzer Kraft f r eine Sache eingesetzt hat. Das ist das attraktive Gesicht von Stress. Es gilt, Ihren eigenen Weg zwischen Ver nderungsstress und Freude an der Arbeit zu finden. - Was m ssen Sie wissen, wenn Sie von Stress, Mobbing oder Burn-out betroffen sind? Die wichtigsten Informationen zu drei Belastungen im Arbeitsleben - Selbsteinsch tzungen, bungen und Frageb gen analysieren Ihre individuelle Stresssituation sowie Ihre Stressverarbeitungsmuster - Praxisorientierte Methoden zeigen Ihnen, wie Sie Stress bew ltigen, mit Mobbing umgehen und Burn-out vermeiden k nnen Schwierige Situationen im Beruf meistern - Stress, Mobbing und Burn-out bew ltigen!



پست ها تصادفی