دانلود کتاب Agent-Based Simulation of Organizational Behavior: New Frontiers of Social Science Research
کتاب شبیه سازی رفتار سازمانی مبتنی بر عامل: مرزهای جدید تحقیقات علوم اجتماعی نسخه زبان اصلی
دانلود کتاب شبیه سازی رفتار سازمانی مبتنی بر عامل: مرزهای جدید تحقیقات علوم اجتماعی بعد از پرداخت مقدور خواهد بود
توضیحات کتاب در بخش جزئیات آمده است و می توانید موارد را مشاهده فرمایید
توضیحاتی در مورد کتاب Agent-Based Simulation of Organizational Behavior: New Frontiers of Social Science Research
نام کتاب : Agent-Based Simulation of Organizational Behavior: New Frontiers of Social Science Research
ویرایش : 1
عنوان ترجمه شده به فارسی : شبیه سازی رفتار سازمانی مبتنی بر عامل: مرزهای جدید تحقیقات علوم اجتماعی
سری :
نویسندگان : Davide Secchi, Martin Neumann (eds.)
ناشر : Springer International Publishing
سال نشر : 2016
تعداد صفحات : 347
ISBN (شابک) : 9783319181523 , 9783319181530
زبان کتاب : English
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 5 مگابایت
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
توضیحاتی در مورد کتاب :
هدف از این کتاب نشان دادن چگونگی استفاده از مدل سازی مبتنی بر عامل (ABM) برای تقویت مطالعه آژانس اجتماعی ، رفتار سازمانی و مدیریت سازمانی است. این کار از یک کارگاه آموزشی است که توسط انجمن مطالعه هوش مصنوعی و شبیه سازی رفتار (AISB) ، که در سال 2014 در "مدل سازی رفتار سازمانی و آژانس اجتماعی" در دانشکده تجارت دانشگاه بورنموث برگزار شد ، حمایت مالی می شود. مطالب این کتاب به چهار موضوع تقسیم می شود: چشم انداز ، الگوبرداری از رفتار سازمانی ، دیدگاه فلسفی و روش شناختی و مدل سازی جنایات سازمان یافته و پدیده های کلان سازمانی. تمرکز مدل سازی به جای سیستم به سمت عامل تغییر می کند. این امر امکان بازنمودهای پیچیده و واقع بینانه تر از واقعیت را فراهم می کند ، و یک دیدگاه خلاقانه اجتماعی و شناختی در مطالعات سازمانی را تسهیل می کند. ویراستاران و نویسندگان مشارکتی ادعا می کنند که استفاده از ABM ممکن است درک ما از رفتار انسان در سازمان ها را به طرز چشمگیری گسترش دهد. این امر به دلیل (الف) قدرت محاسباتی در دسترس توسط پیشرفتهای فناوری ، (ب) سهولت نسبی برنامه نویسی ، ج) توانایی وام گرفتن شیوه های شبیه سازی از سایر رشته ها ، و (د) توانایی نشان دادن چگونگی امکان پذیر است. رویکرد ABM به وضوح یک دیدگاه شناختی اجتماعی در مورد پیچیدگی سازمانی را امکان پذیر می کند.
فهرست مطالب :
Front Matter....Pages i-viii
Exploring the New Frontier: Computational Studies of Organizational Behavior....Pages 1-16
Front Matter....Pages 17-17
Emergent Organizations....Pages 19-41
Cognition Beyond the Body: Using ABM to Explore Cultural Ecosystems....Pages 43-60
Front Matter....Pages 61-61
The Effects of Disorganization on Goals and Problem Solving....Pages 63-84
Constructing Agent-Based Models of Organizational Routines....Pages 85-107
CoopNet: A Social, P2P-Like Simulation Model to Explore Knowledge-Based Production Processes....Pages 109-136
Conceptualizing and Modeling Multi-Level Organizational Co-evolution....Pages 137-157
Exploring Aspects of Coordination by Mutual Adjustment in Fluid Teams: An Agent-Based Modeling Approach....Pages 159-173
Boundary Conditions for the Emergence of “Docility” in Organizations: Agent-Based Model and Simulation....Pages 175-200
Front Matter....Pages 201-201
Intervening via Chance-Seeking....Pages 203-220
Exploring Social and Asocial Agency in Agent-Based Systems....Pages 221-236
Towards Nonlocal Field-Like Social Interactions: Oscillating Agent Based Conceptual and Simulation Framework....Pages 237-263
Analytical Approaches to Agent-Based Models....Pages 265-286
Front Matter....Pages 287-287
Modeling Social Agency Using Diachronic Cognition: Learning from the Mafia....Pages 289-310
Water Controversies Between Conflict and Cooperation: Agent-Based Models for Non-traditional Security....Pages 311-327
Open Innovation Networks and the Role of Intermediaries: An Agent-Based Simulation....Pages 329-344
Back Matter....Pages 345-348
توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :
The aim of this book is to demonstrate how Agent-Based Modelling (ABM) can be used to enhance the study of social agency, organizational behavior and organizational management. It derives from a workshop, sponsored by the Society for the Study of Artificial Intelligence and the Simulation of Behavior (AISB), held at Bournemouth University Business School in 2014 on “Modelling Organizational Behavior and Social Agency”. The contents of this book are divided into four themes: Perspectives, Modeling Organizational Behavior, Philosophical and Methodological Perspective, and Modeling Organized Crime and Macro-Organizational Phenomena.
ABM is a particular and advanced type of computer simulation where the focus of modeling shifts to the agent rather than to the system. This allows for complex and more realistic representations of reality, facilitating an innovative socio-cognitive perspective on organizational studies. The editors and contributing authors claim that the use of ABM may dramatically expand our understanding of human behavior in organizations. This is made possible because of (a) the computational power made available by technological advancements, (b) the relative ease of the programming, (c) the ability to borrow simulation practices from other disciplines, and (d) the ability to demonstrate how the ABM approach clearly enables a socio-cognitive perspective on organizational complexity.
Showcasing contributions from academics and researchers of various backgrounds and discipline, this volumes provides a global, interdisciplinary perspective.