دانلود کتاب Entkoppelte Arbeitswelten: Betriebliche Arbeitsorganisationen und neue Intermediäre im Strukturwandel postindustrieller und virtueller Arbeitsgesellschaften

فهرست مطالب :

Editorial\nInhalt\n1. Einführung ins Buch\nErster Teil – Dynamiken des gesellschaftlichen Wandels: Flexibilisierung, Digitalisierung und Virtualisierung\nEinführung in den ersten Teil\n2. Begriffsbestimmung: Flexibilisierung, Digitalisierung und Virtualisierung\n3. Innovationsschübe und Entwicklungspfade des neueren technologischen Wandels\n4. Innovationsschübe und Entwicklungspfade des organisationalen Wandels\nErste Zwischenbetrachtung\nZweiter Teil – Strukturwandel von Arbeit und Beschäftigung: Organisationale und zeitlich-räumliche Entkopplung\nEinführung in den zweiten Teil\n5. Theoretische Vorüberlegungen zur Analyse des Wandels der Organisation von Arbeit und Beschäftigung\n6. Wandel von Arbeit und Beschäftigung am Übergang zur postindustriellen Moderne\n7. Fortgesetzter Wandel vor dem Hintergrund von Digitalisierung und Virtualisierung\nZweite Zwischenbetrachtung\nDritter Teil – Empirische Beobachtungen: Arbeit und Beschäftigung in virtuellen Arbeitsgesellschaften\nEinführung in den dritten Teil\n8. Neue Arbeitswelten im Coworking Space: Die Studie »Cowork« als Spiegel der Reorganisation von Arbeit und Beschäftigung\n9. Verwaltung in Distanzarbeit – Befunde der »Covid19-LD1-Verwaltungsstudie«\nSchlussbetrachtung\n10. Die virtuelle Arbeitsgesellschaft\nLiteraturverzeichnis\nOnline-Quellen