توضیحاتی در مورد کتاب Ethical management for the public services
نام کتاب : Ethical management for the public services
عنوان ترجمه شده به فارسی : مدیریت اخلاقی برای خدمات عمومی
سری : Managing the public services
نویسندگان : Alan Lawton
ناشر : Open University Press
سال نشر : 1998
تعداد صفحات : 183
ISBN (شابک) : 9780335232093 , 0335232094
زبان کتاب : English
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 21 مگابایت
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
توضیحاتی در مورد کتاب :
مقدمه: دستور کار اخلاق -- بعد تطبیقی -- تئوری و عمل -- تمرکز مدیریتی -- ارزشهای رژیم -- مسائل اخلاقی -- مسائل پایدار و جهانی -- تجربه انگلستان -- دیدگاه مدیران -- نظریه اخلاقی و عمومی اصول خدمات -- نظریه -- اصول در خدمات عمومی -- اخلاق خدمات عمومی -- اخلاق خدمات عمومی وجود دارد -- اخلاق خدمات عمومی در معرض تهدید اصلاحات مدیریتی است که در سالهای اخیر انجام شده است -- تضعیف اخلاق خدمات عمومی یک چیز بد است -- نقش ها، روابط و قوانین -- مفهوم اعتماد -- محتوای رابطه وزیر و کارمند دولتی -- روابط حرفه ای و اعتماد -- مدیریت در سراسر مرزهای سازمانی و مشارکت -- قوانین و رفتار حاکم بر قوانین -- بعد سازمانی -- اشکال و ساختارهای سازمانی -- ساختار سازمان -- فرهنگ و کنترل سازمانی -- کنترل سازمانی و اخلاق فردی -- افشاگری -- اخلاق و ارزشیابی -- زمینه اخلاقی -- مدل های سنجش عملکرد -- ارزیابی عملکرد -- عملکرد و کنترل -- آموزش اخلاقی برای تصمیم گیری -- تصمیمات اخلاقی در کوتاه مدت -- رشد اخلاقی فرد -- سازمان یادگیرنده -- جامعه یادگیرنده؟ -- هدف دولت -- تئوری و عمل -- تعهدات و روابط -- اجرای اخلاقی -- سنت ها و اعمال -- یادگیری ، ارزشیابی و اخلاق
توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :
Introduction: the ethics agenda -- The comparative dimension -- Theory and practice -- The managerial focus -- Regime values -- Ethical issues -- Issues enduring and universal -- The UK experience -- Managers' perspectives -- Ethical theory and public service principles -- Theory -- Principles in the public services -- The public service ethos -- There exists a public service ethos -- The public service ethos is under threat from management reforms that have taken place in recent years -- The undermining of the public service ethos is a 'bad thing' -- Roles, relationships and rules -- The concept of trust -- The content of the minister-civil servant relationship -- Professional relationships and trust -- Managing across organizational boundaries and partnerships -- Rules and rule-governed behaviour -- The organizational dimension -- Organizational forms and structures -- The fabric of the organization -- Organizational culture and control -- Organizational control and individual morals -- Whistleblowing -- Ethics and evaluation -- The ethical context -- Models of performance measurement -- Performance appraisal -- Performance and control -- Ethical training for decisions -- Ethical decisions in the short term -- The moral development of the individual -- The learning organization -- The learning society? -- The purpose of government -- Theory and practice -- Obligations and relationships -- Ethical enforcement -- Traditions and practices -- Learning, evaluation and ethics