دانلود کتاب Intuition als effektive Ressource moderner Organisationen: Eine theoretische und empirische Analyse
کتاب شهود به عنوان یک منبع موثر سازمان های مدرن: یک تحلیل نظری و تجربی نسخه زبان اصلی
دانلود کتاب شهود به عنوان یک منبع موثر سازمان های مدرن: یک تحلیل نظری و تجربی بعد از پرداخت مقدور خواهد بود
توضیحات کتاب در بخش جزئیات آمده است و می توانید موارد را مشاهده فرمایید
توضیحاتی در مورد کتاب Intuition als effektive Ressource moderner Organisationen: Eine theoretische und empirische Analyse
نام کتاب : Intuition als effektive Ressource moderner Organisationen: Eine theoretische und empirische Analyse
ویرایش : 1
عنوان ترجمه شده به فارسی : شهود به عنوان یک منبع موثر سازمان های مدرن: یک تحلیل نظری و تجربی
سری : FOM-Edition
نویسندگان : Thomas Holtfort (auth.)
ناشر : Gabler Verlag
سال نشر : 2013
تعداد صفحات : 151
ISBN (شابک) : 9783658034658 , 9783658034665
زبان کتاب : German
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 21 مگابایت
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
توضیحاتی در مورد کتاب :
در دنیای شرکت‌های منطقی امروزی، شهود منبع مهمی در هنگام تصمیم‌گیری است. بر اساس یافته‌های فعلی تحقیقات شهودی، توماس هولتفورت تحلیل می‌کند که شرکت‌ها می‌توانند و باید شهود را در فرآیندهای تصمیم‌گیری خود ادغام کنند. علاوه بر این، نویسنده امکانات و مزایای یک فرهنگ شرکتی بصری را اثبات می کند. به عنوان مثال، در اینجا، اصطلاحاتی مانند خطاپذیری و دامنه احتمالات نقش مهمی دارند که باید توسط مدیریت مثال زده و به رسمیت شناخته شوند. علاوه بر اشتقاق نظری موضوع، نویسنده از یک تحلیل تجربی برای کاوش عمیق‌تر در احتمالات شهودی دنیای شرکت‌ها استفاده می‌کند.
فهرست مطالب :
Front Matter....Pages I-XVIII
Einleitung....Pages 1-5
Organisationale Begrifflichkeiten und Organisationstheorien....Pages 7-30
Intuition: Relevanz des Unbewussten....Pages 31-61
Entwicklung eines intuitionsorientierten Organisationsansatzes....Pages 63-114
Fazit und Ausblick....Pages 115-116
Back Matter....Pages 117-138
توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :
Intuition stellt in der heutigen rational geprägten Unternehmenswelt eine wichtige Ressource bei Entscheidungen dar. Anhand der aktuellen Erkenntnisse der Intuitionsforschung analysiert Thomas Holtfort, dass Unternehmen Intuition in ihre Entscheidungsprozesse integrieren können und sollen. Des Weiteren belegt der Autor die Umsetzungsmöglichkeiten und Vorteilhaftigkeit einer intuitiven Unternehmenskultur. Hierbei spielen z.B. Begriffe wie Fehlerfreundlichkeit und Möglichkeitsräume eine wichtige Rolle, welche vom Management vorgelebt und anerkannt werden sollten. Neben einer theoretischen Herleitung der Thematik führt der Autor mittels einer empirischen Analyse tiefer in die intuitiven Möglichkeiten der Unternehmenswelt ein.