دانلود کتاب Kommunikation im Change: Erfolgreich kommunizieren in Veränderungsprozessen
کتاب ارتباط در تغییر: ارتباط موفق در فرآیندهای تغییر نسخه زبان اصلی
دانلود کتاب ارتباط در تغییر: ارتباط موفق در فرآیندهای تغییر بعد از پرداخت مقدور خواهد بود
توضیحات کتاب در بخش جزئیات آمده است و می توانید موارد را مشاهده فرمایید
توضیحاتی در مورد کتاب Kommunikation im Change: Erfolgreich kommunizieren in Veränderungsprozessen
نام کتاب : Kommunikation im Change: Erfolgreich kommunizieren in Veränderungsprozessen
ویرایش : 2
عنوان ترجمه شده به فارسی : ارتباط در تغییر: ارتباط موفق در فرآیندهای تغییر
سری :
نویسندگان : Gerhild Deutinger (auth.)
ناشر : Gabler Verlag
سال نشر : 2017
تعداد صفحات : 198
ISBN (شابک) : 9783662536865 , 9783662536872
زبان کتاب : German
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 4 مگابایت
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
توضیحاتی در مورد کتاب :
این کتاب راهنمایی است در مورد اینکه چگونه ارتباطات در یک پروژه تغییر می تواند به شیوه ای ساختاریافته و برنامه ریزی شده انجام شود. به تله های احتمالی و نحوه اجتناب از آنها اشاره می کند. این امکان یادگیری از دیگرانی را فراهم می کند که پروژه های تغییر را مدیریت کرده اند و اهمیت ارتباطات را درک کرده اند.
ویرایش دوم نشان می دهد که ارتباط دهندگان تغییر چگونه می توانند بهتر به حساسیت های عاطفی افراد آسیب دیده پاسخ دهند و با آنها تغییر شکل دهند. مدیران تغییر از حوزه های مختلف سازمانی نظر خود را دارند و تجربیات خود را توصیف می کنند. آنهایی که تحت تأثیر قرار گرفته اند همچنین در مورد دردناک بودن هر مرحله از تغییر صحبت می کنند. ارتباط دهندگان تغییرات آینده می توانند از این نتیجه گیری کنند و برنامه ریزی خود را بهبود بخشند.
فهرست مطالب :
Front Matter....Pages I-XXV
Front Matter....Pages 1-1
Was ist Change-Kommunikation und was machen Change-KommunikatorInnen?....Pages 3-17
Die Medien und Methoden der Veränderungskommunikation....Pages 19-44
Emotionen im Change und ihre kommunikative Bewältigung....Pages 45-66
Die Stakeholder des Wandels....Pages 67-79
Kommunikationsverläufe im Change....Pages 81-99
Elemente der Change-Kommunikation....Pages 101-126
Evaluierung der Change-Kommunikation....Pages 127-134
Front Matter....Pages 135-136
Ein Best of aller Change-Kommunikations-Interviews aus der Erstauflage....Pages 137-143
Kündigungen, Personalabbau und „Freisetzungen“ – wie Change-Kommunikation in Zeiten harter Einschnitte funktionieren kann....Pages 145-153
Wenn Haltungen, Gewohnheiten oder Einstellungen geändert werden, ist Widerstand vorprogrammiert....Pages 155-165
Veränderung von öffentlichem Interesse braucht Change-Kommunikation, die vordenkt....Pages 167-182
Back Matter....Pages 183-184
توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :
Dieses Buch ist ein Leitfaden, wie die Kommunikation in einem Veränderungsprojekt strukturiert und geplant durchgeführt werden kann. Es weist auf mögliche Fallen hin und wie man ihnen entgeht. Es ermöglicht ein Lernen von anderen, die Veränderungsprojekte gemanagt und die die Bedeutung der Kommunikation erkannt haben.
Die 2. Auflage zeigt, wie Change KommunikatorInnen besser auf die emotionalen Befindlichkeiten der Betroffenen eingehen und mit ihnen die Veränderung gestalten können. Change ManagerInnen aus verschiedenen Organisationsbereichen kommen zu Wort und beschreiben ihre Erfahrungen. Auch die Betroffenen erzählen, wie schmerzhaft sie welche Phase im Change erlebten. Daraus können künftige Change KommunikatorInnen Schlüsse ziehen und ihre Planung verbessern.
پست ها تصادفی