Organisationssoziologie: Grundlagen, Theorien und Problemstellungen

دانلود کتاب Organisationssoziologie: Grundlagen, Theorien und Problemstellungen

59000 تومان موجود

کتاب جامعه شناسی سازمانی: مبانی، نظریه ها و مشکلات نسخه زبان اصلی

دانلود کتاب جامعه شناسی سازمانی: مبانی، نظریه ها و مشکلات بعد از پرداخت مقدور خواهد بود
توضیحات کتاب در بخش جزئیات آمده است و می توانید موارد را مشاهده فرمایید


این کتاب نسخه اصلی می باشد و به زبان فارسی نیست.


امتیاز شما به این کتاب (حداقل 1 و حداکثر 5):

امتیاز کاربران به این کتاب:        تعداد رای دهنده ها: 9


توضیحاتی در مورد کتاب Organisationssoziologie: Grundlagen, Theorien und Problemstellungen

نام کتاب : Organisationssoziologie: Grundlagen, Theorien und Problemstellungen
عنوان ترجمه شده به فارسی : جامعه شناسی سازمانی: مبانی، نظریه ها و مشکلات
سری :
نویسندگان :
ناشر : VS Verlag für Sozialwissenschaften
سال نشر : 2005
تعداد صفحات : 194
ISBN (شابک) : 9783531141497 , 9783663109716
زبان کتاب : German
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 21 مگابایت



بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.


فهرست مطالب :


Front Matter....Pages 1-9
Einführung: Organisationssoziologie im Überblick....Pages 11-25
Erklärung von Organisationen I: Organisationen als korporative Akteure nach dem Modell der Ressourcenzusammenlegung....Pages 26-41
Erklärung von Organisationen II: Organisationen als Hierarchien nach dem Transaktionskostenansatz....Pages 42-57
Basiselemente von Organisationen I: Ziele, formale und informelle Struktur, Mitglieder, räumlich-sachliche Ausstattung, Umwelt....Pages 58-77
Basiselemente von Organisationen II: Struktur-Situations-Beziehungen nach der Kontingenztheorie....Pages 78-94
Organisationskonzeptionen I: Organisationen als rationale Systeme....Pages 95-113
Organisationskonzeptionen II: Organisationen als natürliche/soziale Systeme....Pages 114-129
Organisationskonzeptionen III: Organisationen als offene Systeme....Pages 130-152
Organisationen und Gesellschaft I: Effekte von Organisationen auf der individuellen und der kollektiven Ebene....Pages 153-167
Organisationen und Gesellschaft II: Asymmetrie in den Beziehungen zwischen individuellen und korporativen Akteuren....Pages 168-184
Back Matter....Pages 185-196




پست ها تصادفی