دانلود کتاب Personalmarketing, Employer Branding und Mitarbeiterbindung: Forschungsbefunde und Praxistipps aus der Personalpsychologie
کتاب بازاریابی پرسنل، نام تجاری کارفرما و حفظ کارکنان: یافته های تحقیق و نکات عملی از روانشناسی پرسنل نسخه زبان اصلی
دانلود کتاب بازاریابی پرسنل، نام تجاری کارفرما و حفظ کارکنان: یافته های تحقیق و نکات عملی از روانشناسی پرسنل بعد از پرداخت مقدور خواهد بود
توضیحات کتاب در بخش جزئیات آمده است و می توانید موارد را مشاهده فرمایید
توضیحاتی در مورد کتاب Personalmarketing, Employer Branding und Mitarbeiterbindung: Forschungsbefunde und Praxistipps aus der Personalpsychologie
نام کتاب : Personalmarketing, Employer Branding und Mitarbeiterbindung: Forschungsbefunde und Praxistipps aus der Personalpsychologie
ویرایش : 1 ed.
عنوان ترجمه شده به فارسی : بازاریابی پرسنل، نام تجاری کارفرما و حفظ کارکنان: یافته های تحقیق و نکات عملی از روانشناسی پرسنل
سری :
نویسندگان : Uwe Peter Kanning (auth.)
ناشر : Springer-Verlag Berlin Heidelberg
سال نشر : 2017
تعداد صفحات : VIII, 250
[250]
ISBN (شابک) : 978-3-662-503 , 978-3-662-503
زبان کتاب : German
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 11 Mb
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
توضیحاتی در مورد کتاب :
این کتاب به زمینه‌های فعالیت منابع انسانی می‌پردازد که در عمل با هم مرتبط هستند: بازاریابی پرسنل، برندسازی کارفرما و وفاداری کارکنان از دیدگاه روانشناسی پرسنل: چه توصیه‌هایی برای اقدام می‌توان از تحقیقات فعلی و روانشناسی کاربردی پرسنل استخراج کرد؟ روانشناس معروف کسب و کار Uwe Kanning وضعیت تحقیقات را به روشی آسان بررسی می کند و نکات مشخصی را از آن استخراج می کند. کتابی که انگیزه‌های جدید و مستدلی را برای تمرین استخدام فراهم می‌کند - برای مدیران منابع انسانی، مدیران و مشاوران.
فهرست مطالب :
Front Matter....Pages I-VIII
Einführung....Pages 1-11
Front Matter....Pages 13-14
Grundlagen des Personalmarketings....Pages 15-25
Prozess des Personalmarketings....Pages 27-29
Analysen im Prozess des Personalmarketings....Pages 31-50
Auswahl und Gestaltung von Personalmarketingmethoden....Pages 51-87
Auswahl und Gestaltung von Personalauswahlmethoden....Pages 89-123
Evaluation des Personalmarketings....Pages 125-127
Personalmarketing – Fazit....Pages 129-130
Front Matter....Pages 131-132
Grundlagen des Employer Brandings....Pages 133-158
Prozess des Employer Brandings....Pages 159-166
Maßnahmen des Employer Brandings....Pages 167-185
Employer Branding – Fazit....Pages 187-188
Front Matter....Pages 189-190
Grundlagen der Mitarbeiterbindung....Pages 191-216
Prozess der Mitarbeiterbindung....Pages 217-221
Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung....Pages 223-232
Mitarbeiterbindung – Fazit....Pages 233-234
Back Matter....Pages 235-250
توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :
Dieses Buch betrachtet die in der Praxis zusammenhängenden HR-Handlungsfelder Personalmarketing, Employer Branding und Mitarbeiterbindung aus der Perspektive der Personalpsychologie: Welche Handlungsempfehlungen lassen sich aus der aktuellen Forschung sowie der angewandten Personalpsychologie ableiten? Der bekannte Wirtschaftspsychologe Uwe Kanning arbeitet gut verständlich den Forschungsstand auf und leitet konkrete Tipps daraus ab. Ein Buch, das neue, fundierte Impulse für die Recruiting-Praxis liefert - für Personalverantwortliche, Führungskräfte und Berater.