توضیحاتی در مورد کتاب Self-assessment In Managing For Results: Conducting Self-assessment For Development Practitioners (World Bank Working Papers)
نام کتاب : Self-assessment In Managing For Results: Conducting Self-assessment For Development Practitioners (World Bank Working Papers)
عنوان ترجمه شده به فارسی : خود ارزیابی در مدیریت برای نتایج: انجام خودارزیابی برای دست اندرکاران توسعه (مقاله های کاری بانک جهانی)
سری :
نویسندگان : Rosalia Rodriguez-Garcia, Elizabeth M. White
ناشر :
سال نشر : 2005
تعداد صفحات : 56
ISBN (شابک) : 0821361481 , 9780821361498
زبان کتاب : English
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 456 کیلوبایت
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
توضیحاتی در مورد کتاب :
جامعه توسعه جهانی به طور فزاینده ای نیاز به مدیریت بهتر نتایج، اجرای کمک های توسعه برای دستیابی به نتایج را در محل تشخیص می دهد. این به نوبه خود ارزش استراتژیک اطلاعات عملکرد را در سطح عملیاتی برجسته کرده است. چالشها عبارتند از ارائه اطلاعات با کیفیت و به موقع برای تصمیمگیری در نقاط حساس و کمک به متخصصان توسعه تا استفاده از اطلاعات نتیجه را در شیوههای تجاری خود بگنجانند. تمرینهای ارزیابی با ارائه اطلاعات در مورد نتایج بهدستآمده، بررسی ارتباط استراتژیها با تأثیرات توسعه، تأکید بر شیوههای خوب، و پشتیبانی و اطلاعرسانی عملیات، به رفع این چالشها کمک میکنند. خودارزیابی استراتژیها و مداخلات توسعه ابزاری قدرتمند در برنامهریزی و مدیریت نتایج است، زیرا اطلاعات عملکرد حیاتی و به موقع را ارائه میدهد. خود ارزیابی در مدیریت نتایج برخی از ابزارها را برای یک فرآیند ارزیابی تحلیلی سیستماتیک فراهم می کند که برنامه ریزی و مدیریت را بهبود می بخشد. این عنوان با نزدیکتر کردن مفاهیم پرس و جو، فرآیند و تمرین به کاربران، برای هر متخصص توسعه که علاقه مند به درک بهتر و مستندسازی نتایج کمکهای توسعه در زمین است، ضروری است.
توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :
The global development community is increasingly recognizing the need to better manage for results, to implement development assistance to achieve results on the ground. This in turn has highlighted the strategic value of performance information at the operational level. The challenges are to provide quality and timely information for decision-making at critical points, and to help development practitioners incorporate the use of outcome information into their business practices. Evaluative exercises help meet these challenges by providing information on outcomes achieved, examining the relevance of strategies to development impacts, underscoring good practices, and supporting and informing operations. Self-assessment of development strategies and interventions is a powerful tool in planning and managing for results, as it provides critical and timely performance information. Self-Assessment in Managing for Results provides some of the tools for a systematic analytical evaluative process that improves planning and management. Bringing inquiry concepts, process, and practice closer to the users, this title is a must have for any development practitioner interested in better understanding and documenting the results of development aid on the ground.