توضیحاتی در مورد کتاب Synchronicity: The Inner Path of Leadership
نام کتاب : Synchronicity: The Inner Path of Leadership
ویرایش : 1
عنوان ترجمه شده به فارسی : همزمانی: مسیر درونی رهبری
سری :
نویسندگان : Joseph Jaworski
ناشر : Berrett-Koehler Publishers
سال نشر : 1996
تعداد صفحات : 231
ISBN (شابک) : 1576750310 , 9781576750315
زبان کتاب : English
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 1,013 کیلوبایت
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
توضیحاتی در مورد کتاب :
همزمانی یک راهنمای الهام بخش برای توسعه ضروری ترین ظرفیت رهبری برای زمان ما است: چگونه می توانیم به طور جمعی آینده خود را شکل دهیم. جاورسکی از طریق بیان داستان زندگیاش چنین میگوید که یک رهبر واقعی صحنهای را تنظیم میکند که در آن «معجزههای قابل پیشبینی»، که ماهیت ظاهراً همزمان دارند، میتوانند - و انجام میدهند - رخ دهند. او نشان می دهد که این ظرفیت بیشتر به وجود ما – جهت گیری کلی شخصیت و آگاهی ما – مربوط می شود تا کاری که انجام می دهیم. او توضیح می دهد که رهبری در مورد ایجاد - روز به روز - حوزه ای است که در آن انسان ها به طور مداوم درک خود را از واقعیت عمیق تر می کنند و قادر به مشارکت در شکل دادن به آینده هستند. او سه تغییر اساسی ذهنی را که برای ایجاد و کشف آیندهای در حال آشکار شدن لازم است توصیف میکند - تغییر در نحوهی دید ما از جهان، نحوه درک ما از روابط، و نحوه انجام تعهدات - و تعریف جدیدی از رهبری ارائه میدهد که برای همه انواع اعمال میشود. از رهبران
توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :
Synchronicity is an inspirational guide to developing the most essential leadership capacity for our time: how we can collectively shape our future. Through the telling of his life story, Jaworski posits that a real leader sets the stage on which "predictable miracles, " seemingly synchronistic in nature, can - and do - occur. He shows that this capacity has more to do with our being - our total orientation of character and consciousness - than with what we do. Leadership, he explains, is about creating - day by day - a domain in which human beings continually deepen their understanding of reality and are able to participate in shaping the future. He describes three basic shifts of mind required if we are to create and discover an unfolding future - shifts in how we see the world, how we understand relationships, and how we make commitments - and offers a new definition of leadership that applies to all types of leaders.