توضیحاتی در مورد کتاب The Trouble with Diversity: How We Learned to Love Identity and Ignore Inequality
نام کتاب : The Trouble with Diversity: How We Learned to Love Identity and Ignore Inequality
عنوان ترجمه شده به فارسی : مشکل تنوع: چگونه یاد گرفتیم که هویت را دوست داشته باشیم و نابرابری را نادیده بگیریم
سری :
نویسندگان : Walter Benn Michaels
ناشر : Metropolitan Books
سال نشر : 2006
تعداد صفحات : 0
ISBN (شابک) : 080507841X , 9780805078411
زبان کتاب : English
فرمت کتاب : epub درصورت درخواست کاربر به PDF تبدیل می شود
حجم کتاب : 691 کیلوبایت
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
توضیحاتی در مورد کتاب :
"مایکلز یک بحث جدی نوشته است که باید بحث را در مورد معنای واقعی یا باید معنی تنوع در دانشگاه و فراتر از آن تسریع بخشد."—The New York Review of Books< br />
اگر آمریکاییها روی یک چیز توافق دارند، آن ارزش تنوع است. شرکتهای ما برای کسب جایگاه در 50 رتبه برتر تنوع رقابت میکنند، دانشگاههای ما به استخدام اقلیت میبالند، و هر ماه، ماه تاریخچه کسی است. اما در این کتاب «فصیح» (Chicago Tribune) و «فریبنده» (لس آنجلس تایمز)، والتر بن مایکلز استدلال می کند که جشن پرشور ما از «تفاوت» غفلت ما را می پوشاند. از شکاف اقتصادی گسترده و رو به رشد آمریکا.
وقتی برای اولین بار در سال 2006 منتشر شد، مشکل با تنوع طوفانی از ستایش و محکومیت را برانگیخت - نه تنها به عنوان "نابغه" مورد ستایش قرار گرفت. (The Economist)، "قطع کننده" (نیویورکر)، و "غیر ممکن برای مخالفت با" (واشنگتن پست) مورد انتقاد قرار گرفت بهعنوان محصولی «بسیار غیرقابل باور» از «مکتب استدلال سیاسی «شوک و هیبت» (Slate) و «آشفتگی، نابجا و فراموشی» (ملت) . اکنون، یک دهه بعد، مایکلز پسگفتار جدیدی ارائه میکند که چگونه رژیم ما از استثمار فرصتهای برابر تشدید شده است. او که به طرز باشکوهی شمایل شکنانه است، نشان می دهد که تعهد به تنوع نمی تواند پیش زمینه ای برای عدالت اجتماعی ارائه کند و در واقع به نیروهای اقتصادی که به جای ارائه مقاومت یا حتی انتقاد، نابرابری را به پیش می برند، مشروعیت می بخشد. از همه مهمتر، او این موضوع را مطرح می کند که کمتر به تمایز توهمی فرهنگ توجه کنیم و بیشتر به اختلافات واقعی طبقاتی و ثروت توجه کنیم.
توضیحاتی در مورد کتاب به زبان اصلی :
“Michaels has written a bracing polemic that should quicken the debate over what diversity really means, or should mean, in academia and beyond.”—The New York Review of Books
If there’s one thing Americans agree on, it’s the value of diversity. Our corporations vie for slots in the Diversity Top 50, our universities brag about minority recruiting, and every month is Somebody’s History Month. But in this “eloquent” (Chicago Tribune) and “captivating” (Los Angeles Times) book, Walter Benn Michaels argues that our enthusiastic celebration of “difference” masks our neglect of America’s vast and growing economic divide.
When it was first published in 2006,The Trouble with Diversityprovoked a firestorm of praise and condemnation—not only hailed as “genius” (The Economist), “cogent” (The New Yorker), and “impossible to disagree with” (The Washington Post) it was excoriated as a “wildly implausible” product of “the ‘shock and awe’ school of political argument” (Slate) and “Seething, misplaced, amnesiac resentment” (The Nation). Now, a decade later, Michaels offers a new afterword on how our regime of equal-opportunity exploitation has only intensified. Magnificently iconoclastic, he demonstrates that commitments to diversity fail to offer a premise for social justice and in fact legitimize the economic forces that drive inequality rather than offering a resistance or even a critique. Most importantly, he makes the case that we should pay less attention to the illusory distinction of culture, and more attention to the real discrepancies of class and wealth.