دانلود کتاب خیانت در GmbH و شرکت های سهامی بعد از پرداخت مقدور خواهد بود
توضیحات کتاب در بخش جزئیات آمده است و می توانید موارد را مشاهده فرمایید
نام کتاب : Untreue im GmbH- und Aktienkonzern
ویرایش : 1
عنوان ترجمه شده به فارسی : خیانت در GmbH و شرکت های سهامی
سری : Studien zum Wirtschaftsstrafrecht 26
نویسندگان : Stefan Arnold (auth.)
ناشر : Centaurus Verlag & Media
سال نشر : 2006
تعداد صفحات : 283
ISBN (شابک) : 9783825506377 , 9783862269259
زبان کتاب : German
فرمت کتاب : pdf
حجم کتاب : 1 مگابایت
بعد از تکمیل فرایند پرداخت لینک دانلود کتاب ارائه خواهد شد. درصورت ثبت نام و ورود به حساب کاربری خود قادر خواهید بود لیست کتاب های خریداری شده را مشاهده فرمایید.
به دلیل احکام پرمخاطب دیوان دادگستری فدرال مانند "Bremen Vulkan" یا "Mannesmann"، خیانت مورد توجه زیادی قرار گرفت، و نه فقط در میان وکلا. نویسنده در کتاب خود، نقاط تماس بین رفتار بین شرکتی در شرکت ها و جرم جنایی نقض اعتماد را روشن می کند. موضوع مورد توجه نه تنها مدیریت شرکت های گروه، بلکه هیئت های نظارت و سهامداران آنها نیز می باشد.
نقطه شروع، ساختار خیانت در فرد مرتکب است. مقدمهای بر بافت درون گروه و مقررات مربوط به حقوق شرکتها با بررسی حدودی که جرم کیفری نقض اعتماد برای رفتار درون گروه تعیین میکند، دنبال میشود. نویسنده توجه ویژه ای به این سؤال دارد که تا چه حد باید تعهدات جبرانی و جبران ضررها در نظر گرفته شود، افراد در قبال شرکت های گروهی تک تک موظفند از دارایی های خود مراقبت کنند و چه زمانی رفتار عاملان بالقوه نقض اعتماد باید به عنوان نقض وظیفه تلقی شود. نقش ویژه ای با این پرسش ایفا می کند که تا چه اندازه رضایت صاحبان یک شرکت به آسیب رساندن به شرکت می رسد و بنابراین می توانند از نقض کیفری اعتماد جلوگیری کنند. علاوه بر این، تفاوتهای بین شرکتهای سهام و شرکتهای GmbH و همچنین بین شرکتهای قراردادی و شرکتهای به اصطلاح بالفعل که از طریق مالکیت اکثریت ایجاد شدهاند، بررسی میشوند.
پس از بررسی انتزاعی مسئله، جلد به صورتهای فلکی منتخب میپردازد. . این برنامه با حوزههای مشکل رایج مانند جمعآوری وجه نقد، وثیقه بالادستی یا تأسیس شرکتهای نجات در صورت ورشکستگی قریبالوقوع سروکار دارد.
Durch öffentlichkeitswirksame Urteile des Bundesgerichtshofs wie „Bremer Vulkan“ oder „Mannesmann“ erfuhr die Untreue nicht nur unter Juristen große Aufmerksamkeit. In seinem Buch beleuchtet der Autor die Berührungspunkte von unternehmensübergreifenden Verhaltensweisen in Konzernen mit dem Straftatbestand der Untreue. Gegenstand der Betrachtung sind dabei nicht nur die Unternehmensleitung von Konzernunternehmen, sondern auch deren Aufsichtsräte und Gesellschafter.
Ausgangspunkt ist die Struktur der Untreue beim Einzeltäter. Einer Einführung in die Zusammenhänge im Konzern und die relevanten Vorschriften des Gesellschaftsrechts folgt die Auseinandersetzung mit den Grenzen, die der Straftatbestand der Untreue für das Verhalten im Konzern zieht. Besonderes Augenmerk legt der Autor auf die Frage, inwieweit Ausgleichspflichten und Nachteilskompensationen zu berücksichtigen sind, welche Personen gegenüber den einzelnen Konzernunternehmen eine Pflicht zur Betreuung deren Vermögen haben und wann das Verhalten potenzieller Untreuetäter als pflichtwidrig anzusehen ist. Eine besondere Rolle spielt die Frage, inwieweit die Inhaber einer Gesellschaft in deren Schädigung einwilligen und damit eine Untreuestrafbarkeit verhindern können. Weiterhin werden die Unterschiede zwischen Aktien- und GmbH-Konzernen sowie zwischen Vertragskonzernen und sog. faktischen Konzernen, die mittels Mehrheitsbeteiligungen entstanden sind, herausgearbeitet.
Nach der abstrakten Behandlung der Problematik, geht der Band auf ausgewählte Konstellationen ein. Er behandelt gängige Problemfelder wie das Cash-Pooling, die Upstream-Besicherung oder die Gründung von Auffanggesellschaften bei drohender Insolvenz.